« Héritage »: préparer son départ en vrai professionnel
Transmettre et valoriser son expérience, sécuriser son équipe de travail, évoluer vers d’autres opportunités.
Page publiée le 02/06/2022 – mise à jour le 27/03/2024 à 16:11
Objectif :
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Etre capable de décrire et transmettre son héritage professionnel.
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Etre capable d’animer un séminaire professionnel sur sa pratique métier.
Contenus :
- Accompagnement à l’écriture d’un mémoire de fin de carrière professionnelle ( accompagnement à l’écriture des problématiques, recherche d’illustrations, « sourcing » des documents d’époque, suivi d’une bibliographie).
- Accompagnement à la réalisation d’un power point sur le parcours pro à destinations des collaborateurs et animation de temps d’échanges.
Démarche pédagogique :
- Accompagnement psychologique et professionnel autour de l’écriture d’un mémoire professionnel
- Mise en oeuvre si besoin, de techniques issues de la psychologie du travail, comme le SOSIE (méthode Odone – Yves Clot) pour aider à l’échange et à l’écriture
- Mise en oeuvre si besoin, de soutien thérapeutique pour accompagner la démarche Héritage jusqu’au bout
Intervenant
Psychologue du travail expert
Modalité
En télétravail ou en présentiel.
Un rendez-vous de 60mn par semaine
Durée
En fonction de l’expérience à transmettre, entre 4 et 24 mois.
Délais d’accès
Sous un mois en fonction de la situation géographique, des disponibilités de l’apprenant.
Pré-recquis
Etre reconnu comme expert ou possédant une expérience significative dans un service donné.
Formation ouverte à tous les milieux professionnels.
Formation ouverte à tous les milieux professionnels.
« Les plus » Psy Forma Team :
L’accompagnement est fait par un psychologue dans une réelle co-construction du parcours d’écriture et de réflexion sur la portée symbolique du départ à la retraite. Cette formation est un véritable module de développement personnel.
Evaluation des clients
Tous les stagiaires ont vécu une expérience qui a transformé leur départ à la retraite. Dans le même temps, les collègues participants aux présentations ont apprécié d'apprendre l'histoire d'un métier et de ses pratiques. Ils ont changés la perception du départ de leur collègue.
Programme Héritage réalisé en 2018-2020 pour EDF DIPNN (départ d'un expert en ingénierie nucléaire), et en 2021-2022 pour le Centre Médical de l'Argentière pour le départ d'une experte en ergothérapie.
Programme Héritage réalisé en 2018-2020 pour EDF DIPNN (départ d'un expert en ingénierie nucléaire), et en 2021-2022 pour le Centre Médical de l'Argentière pour le départ d'une experte en ergothérapie.
Coût
A partir de 2000 euros.
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